邵阳日报·邵阳新闻在线通讯员 李光耀 朱邵宁

11月20日，邵东市杨桥镇召开“每月一警”教育警示活动，会上组织观看了警示教育片《警钟长鸣》，教育引导全体机关干部、村（社区）干部要以反面典型为鉴，知敬畏、存戒惧、守底线，不断增强纪律意识和规矩意识，守住拒腐防变的防线。

今年以来，杨桥镇聚焦干部培养，不断完善监督措施，教育引导干部扣好廉洁的“第一粒扣子”，厚植“清廉”土壤，为年轻干部搭台赋能。

加强警示教育，常怀敬畏之心。通过中心组学习、干部集中学习等方式，召开作风建设专题会议，教育引导全体干部职工讲政治、讲原则、讲规矩，夯实清正廉洁思想根基。坚持抓理论学习，巩固廉洁自律意识。坚持以案说纪、以案说法，坚持“每月一警”警示教育，不断提升年轻干部的政治素养和理论水平。组织开展干部清廉谈话家访，引导干部树立正确的世界观、人生观、价值观，切实增强干部廉洁履职的自觉性。同时，镇党委书记对乡镇年轻干部进行集体廉洁谈话，引导年轻干部开好头、起好步，走正路、不掉队，努力做一名让组织放心的人民好干部。

深化协同监督，提升执纪效能。杨桥镇发挥“两带头”作用，加强日常监督，在每个重要时间节点上，对干部予以廉洁警醒，并结合群众身边微腐败、干部作风大整顿、安全大反思等工作，采取“四不两直”的方式，开展专项督导检查，下发纪律督查通报6期；坚持严字当头、严肃执纪问责等方式，持续释放纠正“四风”寸步不让的信号，以严标准、严举措、严纪律推动干部作风持续转变。

筑牢履职尽责，营造实干氛围。把基层一线作为年轻干部成长成才的“练兵场”“试金石”，落实年轻干部驻村指导制度，细致考核本职工作，奖优罚劣，不断提升年轻干部靠前监督、融入领域的履职尽责能力，确保在监督中服务、在监督中保障。通过发放《清廉杨桥，有你有我》一封信、村级纪检员、监督委员会培训等系列活动，持续督促机关干部、农村党员积极践行新时代廉洁建设要求，营造风清气正的良好政治生态。