邵阳日报·邵阳新闻在线讯（通讯员 赵爱娟）为扎实推进全县人社工作开展，提升人力资源和社会保障工作队伍业务能力，进一步优化营商环境，5月8日，新宁县人社局在县委党校召开全县人社工作会议暨业务培训会。县人社局班子成员、局各股室负责人、局属二级机构班子成员、各乡镇人社工作分管领导、乡镇社会事务综合服务中心主任和人社工作业务经办员、充实社区各级书记及业务骨干等共计130余人参会。

会议第一阶段，市就业促进科、市就业服务中心对就业创业政策、基层公共就业服务暨经办流程和促进就业工作考核办法进行授课，将进一步夯实基层人社干部的业务基础，补齐业务知识短板，提升对人社领域相关政策的应用能力。

会议第二阶段，通报了关于2023年人社工作实地调研情况，讲解了新宁县2024年乡镇人力资源和社会保障工作目标评估办法，并对下一步人社工作进行部署，要求全体人社干部牢记使命、攻坚克难，努力完成全年各项目标任务，奋力推进人社事业“走在前、做示范”。

会议要求，一是增强思想意识。思想是第一位的，做任何事都源于自己的心。心正则笔正，只要用心去做想去做就一定能做好。一切福田，不离方寸；从心而觅，感无不通。二是用心用情做好人社工作。一方面人社工作牵涉民生福祉，人社工作人员的行事方式和处事规则要在于心、行于礼，做任何事都要有热心和善心，对待群众的服务态度要有礼貌。另一方面，人社工作需要的政策性和业务性比较高，一定要依据政策去办理，要加强学习，加强政策宣传，积极掌握政策和标准，按时完成上级交代的目标任务。三是要坚持做到安全守底。这是最基本的要求，也是八大行动中的重要内容，要有正确的权利观。