邵阳新闻在线讯（通讯员 欧阳爱民）绥宁县工商局坚持公开、平等、竞争、择优的原则，把竞争性选拔干部作为干部人事制度改革的一个突破点，在所属单位全面推行所长和正股级干部提拔任职竞争上岗，实现了竞争上岗常态化。5年来，该局单位200余人次参加竞争上岗，其中30多人通过竞争走上中层领导岗位。图为该局2012年竞职上岗现场。
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