邵阳市工伤保险管理处贯彻落实“纠‘四风’、治‘陋习’”

邵阳新闻在线讯（通讯员 吴勇 刘星辰）5月5日，邵阳市工伤保险管理处召开全体干部职工大会，积极主动贯彻落实以“四治四提”(治庸提能、治懒提效、治散提神、治软提劲)、禁赌限牌等为主要内容的“纠‘四风’、治‘陋习’”专项整治相关精神，以解决干部队伍在工作中可能存在的“庸、懒、散、软”和“不作为、乱作为”等现象。

抓思想治庸提能。以整治不思进取、精神不振、平庸无为的消极思想状态为重点，通过宗旨教育、讨论交流等方式，从思想上解决敢不敢担当、敢不敢争先、敢不敢创新的问题。

抓纪律治懒提效。以整治工作效率低下、服务意识差为重点，整合综合管理科、基金监管科等科室力量，成立了市工伤处作风督查组，实行日常督查、重点督查相结合，对本单位工作人员的纪律执行和服务情况进行督查。

抓制度治散提神。以整治自由散漫、作风漂浮为重点，进一步推进单位作风建设。着力整治：管理不到位，制度形同虚设；在班不在岗，迟到早退，工作时间上网聊天、炒股、购物等，涉赌涉毒，违规打牌等；外出不打招呼，不认真履行请销假手续，擅自脱岗，无故缺会代会，不遵守会风会纪等等。坚持做到以制度管权，用制度管人，依制度管事。

抓责任治软提劲。以整治软弱散漫、不敢坚持原则、不敢弘扬正气为重点，实施问责制度，促进落实，在责任追究上动真格、敢碰硬，使干部职工增强紧迫感和危机感，激发干部职工工作中的主动性和积极性。

会上，全体干部职工纷纷表示，坚决执行廉洁自律规定，坚决贯彻落实禁赌限牌专项整治活动要求，并向党支部作出书面承诺。