基层年轻干部如何做到有担当敢作为

基层干部处在改革发展稳定的第一线，处在经济社会建设的最前沿，一头连着党和政府、一头连着广大群众的桥梁和纽带，基层干部是密切干群关系的主要渠道，是解决实际问题的重要力量。作为年轻干部，就要有担当、敢作为，有多大担当才能干多大事业，尽多大责任才会有多大成就，要树立好的人生观、价值观，不能只想当官不想干事，只想揽权不想担责，只想出彩不想出力。如何做好有但当敢作为就要从以下几个方面出发：

一、坚定理想信念，牢记初心使命。年轻干部要做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。当我们来到基层，最快融入工作环境的方法就是向单位的领导前辈、老同志、村干部等人学习，但是在这个过程中，无时无刻不存在着考验，我们一定要坚定理想信念、坚守原则底线，不要学一些懒气、痞气、匪气，要学习他们丰富的工作经验、好的工作方法与处理问题的能力，正所谓见贤思齐、见不贤则自省，取其精华、去其糟粕，要树立年轻干部的良好形象，做不良风气的斗争者而不是伴随者。

二、加强理论学习、提升工作能力。因为工作的繁杂、家庭的困扰、自身的惰性等因素影响，在基层工作中我们最缺乏也是最容易忽略的就是学习。总书记强调青年时期是学习的黄金期，尤其要勤奋学习，不学就要落伍，就会被时代淘汰。青年需要学的东西很多，最重要的就是要按照国家发展、人民的需要，注重把所学知识内化于心，形成自己的见解，既要专攻博览，又要关心国家、关心人民、关心世界，学会担当社会责任。

三、适应工作变化、创新工作思路。新时代中国特色社会主义道路发展至今，我们所走的每一步都是在创造新的历史，作为一名年轻干部，不要有着本本主义、经验主义，许多工作我们原来的办法已经不足以解决新的问题，要时刻紧跟时代的步伐，要勤于思考、勇于探索、敢于创新，把创新作为自身一种必备的素质和能力，才能更好的适应工作、推动工作。

作者：夏伟